华裔女性打破美企天花板：全面接管AMD一、二把手

北京时间1月13日消息，美国芯片制造商AMD据信是第一家同时任命亚裔女性担任董事长、CEO、CFO的美国大公司，这在标准普尔500指数成分股中是头一次。

考虑到亚裔美国女性在进入最高管理层方面面临的障碍，此举意义重大。

AMD在当地时间周三下午宣布，将从芯片制造商Marvell科技聘请Jean Hu担任其新任CFO。Jean Hu在北京长大，毕业于北京化工大学化工系，拥有克莱蒙大学经济学博士学位。

AMD称，Jean Hu将于今年1月23日开始工作，接替即将退休的戴维德尔·库马尔(Devinder Kumar)，后者将在AMD工作到4月以确保平稳过渡。

目前，AMD由苏姿丰(Lisa Su)领导，她同时担任公司的董事长和CEO职位。那么，在标准普尔500成分股中，是否还有其他公司由亚洲或亚裔女性同时担任CEO和CFO这两个重要权力职位呢？

上市公司多元化、股权和包容性数据提供商DiversIQ给出的答案是，只有AMD一家。

“在标普500指数成分股中，有一位亚裔女性CEO无疑是罕见的，同时还有一位亚裔女性担任CFO也是独一无二的！”DiversIQ代表布莱克·伊斯曼(Blake Eastman)在一封电子邮件中表示，“我们对此非常有信心。”

伊斯曼指出，在标准普尔500成分股的507位CEO中，只有三位是亚裔女性，包括AMD的台裔美国人苏姿丰、Arista Networks的印度裔美国人杰斯丽·乌拉尔(Jayshree Ullal)和Vertex Pharmaceutical的印度裔美国人列什马·科瓦尔拉玛尼(Reshma Kewalramani)。

只有另外两家公司的CEO和CFO都是亚裔，但其中只有一家公司由亚裔女性担任CFO，它就是能源公司Enphase，该公司由曼迪·杨(Mandy Yang)女士担任CFO，其CEO是亚裔男性巴德里·科桑达拉曼(Badri Kothandaraman)。专业测量仪器公司沃特斯的CEO和CFO都是亚裔男性。

DiversIQ还提到了一些此前的亚裔女性CEO，包括百事公司的卢英德(Indra Nooyi)和Gap的索尼娅•辛格尔(Sonia Syngal)，但没有发现这些公司的CFO也是亚裔女性。

自2016年以来，只有10名亚裔女性担任标准普尔500成分股公司的CFO，目前只有5名女性继续担任该职位。

最近的研究表明，在标准普尔500成分股中，只有不到10%的公司由女性领导。《财富》杂志本周报道称，女性CEO在《财富》500强榜单上的比例首次超过10%。

麦肯锡最近的一项研究发现，只有1.8%的最高管理层由亚裔女性担任，亚裔美国员工在高级职位的代表性和晋升率都有所下降。麦肯锡的研究显示，2021年，从高级副总裁晋升到最高管理层的亚裔女性比例不到1%。

AMD发言人称，该公司无法证实这一里程碑，因为这不是他们正在跟踪的事情，也没有置评。标普全球公司的一名代表称，该公司无法证实报道，因为它没有跟踪这类数据。