李彦宏谈公司风气：风清气正才能有战斗力

8月14日午间消息，百度创始人李彦宏在今年的百度Summer Party发表了对内演讲，在回顾百度的近期进展之余，他强调了两件事，一是关于百度最高奖的授予条件，二是归正百度内部风气以及具体标准。 谈到公司风气时，李彦宏强调“风清气正才能有战斗力”，“战略看得再对，如果没有好的执行，你仍是会输掉的”。

李彦宏

Robin：我们进入了一个新的时代，我们进入了AI的时代

关于“正风气”的具体方案和执行标准，他提到了7个方面，“用户至上的理念，就是风清气正；胜则举杯相庆，败则拼死相救，就是风清气正；不唯上，是风清气正；说话不绕弯子，是风清气正；公司没有政治，是风清气正；每个人都要捡起地上的垃圾，是风清气正；总是把最好的结果传给下一个环节，是风清气正。”

在每年的Summer Party上，百度还将公布百度最高奖，这是一项面向百度内部的技术和创新项目的奖励，李彦宏强调了奖项评选的三个条件，“第一个，项目足够重要，Significant enough；第二个，结果要远超预期，Above and beyond expectations；第三个，团队不能多于十个人，而且不能有总监级的人！”

以下为演讲节选：

今天的Summer Party和过去的几个Summer Party都是一样的，我们不仅仅有Party，我们还有百度最高奖的颁奖仪式。我还是要重复一下最高奖的条件，其实很简单，就是三个条件：第一个，项目足够重要，Significant enough；第二个，结果要远超预期，Above and beyond expectations；第三个，团队不能多于十个人，而且不能有总监级的人！这些条件大家都已经熟悉了，但为什么我还要重复？因为我觉得，这些条件都是最能体现出百度对技术和创新的重视的。

是的，我们今天处在一个新的时代，这样的一个时代带给了我们很多新的机遇。在过去的几年当中，我们比别人先走了一步。我们在AI上有着长期、持续不断地投入，这也使得我们今天能够看到很多人看不到的东西，以及很多人看不到的机会。但是看到机会，不等于就能抓住，怎么样才能抓住这些机会呢？

我最近就在讲，风清气正才能有战斗力，这也是我最真实的想法。战略看得再对，如果没有好的执行，你仍是会输掉的。什么是风清气正？用户至上的理念，就是风清气正；胜则举杯相庆，败则拼死相救，就是风清气正；不唯上，是风清气正；说话不绕弯子，是风清气正；公司没有政治，是风清气正；每个人都要捡起地上的垃圾，是风清气正；总是把最好的结果传给下一个环节，是风清气正。其实我说了这么多，大家也都很明白了，“简单可依赖”就是风清气正。